東京豊島区の女性社会保険労務士のWIN（ウィン）にお任せください。

コラム：3年以内既卒者トライアル雇用奨励金

ミスマッチのない既卒者採用を考えている会社におすすめです！

学校卒業後、3年以内の既卒者をハローワークの紹介でトライアル雇用として3か月間雇った場合に活用できます。3か月後に正社員として本採用するとさらに追加して助成金が支給されます。平成24年6月末までにハローワークから紹介を受けて、7月末までに雇用開始した既卒者が対象です。

受給内容：

対象労働者1人につき、月額100,000円、支給上限3か月分まで（最大30万円）
3か月経過後に、正社員として本採用した場合は、50万円が追加

受給できる主な要件：

• 雇用保険の適用事業所であること
• 労働保険料の滞納がないこと
• 労働者名簿や賃金台帳など、法律で定められている帳簿を備えていること
• 対象者の採用日の前6か月間とトライアル雇用期間中に他の社員などを会社の都合により解雇（勧奨　退職を含む）をしていないこと。
• ハローワークを通じて3年以内既卒者トライアル雇用の求人で次の要件を満たす人を雇い入れたとき

>平成21年3月以降に大学・大学院・短大・専修学校・高校・中学校を卒業した人
>同じ会社に継続して雇用されたことがない人
>ハローワークに求職登録をしている40歳未満の人

助成金申請のポイント：

• ３年以内既卒者トライアル雇用奨励金は、ハローワークへ求人票を提出する際に、3年以内既卒者トライアル雇用奨励金対象の求人を希望する旨を伝えます。
• 平成21年3月1日から平成22年2月28日までに卒業した人は、平成24年3月31日までにハローワークから紹介を受けて、平成24年7月31日までに勤務を開始しなければなりません。
• 支給対象期間は3か月ですが、1か月、2カ月のトライアル雇用も可能です。また、本採用に至らなかった場合でも、受給可能です。
• 東日本大震災の特例があります。 平成25年3月末までにハローワークから紹介を受けて、4月末までに勤務を開始した場合、3か 月のトライアル雇用後(30万円)、正社員として本採用された場合は、60万円となります。

→本助成金についてご相談を受け付けております。まずはお問い合わせください。