WIN社会保険労務士事務所｜東京豊島区の女性社会保険労務士

スタッフの結婚、出産、介護などによる環境の変化に合わせて、 スタッフが長く働き続けられるようにするには、会社、同僚、そして家族のサポートと働き続けられる仕組み作りが欠かせません。 WIN社会保険労務士事務所では、新人の離職率ゼロを始めとし、スタッフが活き活きと働き続けられる仕組みづくりのお手伝いを致します。 また、スタッフとの信頼関係の第一歩として、大切な給与について、丁寧な対応を心がけています。

たとえば… 新人社員向け給与明細の見方や産休前のスタッフへ
給与や保険についての説明会を実施します。

弊所スタッフは、給与計算に10年以上従事したベテラン揃いです。 見落しがちなポイントはしっかりおさえて、正確なデータを納品します。

ご相談や手続きの際は、出来るだけ素早く訪問し、速やかに対応致します。 お客様が困った時に、一番身近な相談相手となれるよう、日々業務に取り組んでいます。

給与データから労務トラブルのサインを読み取ります。介護・医療でも健診と予防が大切と言われています。 労務管理も同じです。勤怠、給与データから様々なサインを読み取り、労務トラブルを未然に防ぐ予防的な労務管理をご提案しています。 経験豊富な社労士だからこそ出来ることです。